公积金单位怎么交的

100次浏览发布时间：2025-01-06 09:21:52

单位为员工缴纳公积金的流程如下：

单位应首先前往住房公积金管理中心进行登记，待审核通过后，再到受委托的银行为员工设立住房公积金账户。

新设立的单位需在设立之日起的30日内办理登记，并在随后的20天内完成员工公积金账户的设立。

单位需要按照当地的规定，确定员工和企业的公积金缴存比例，常见比例为5%-12%。

员工个人也需按照相同的比例进行缴存，缴存金额由单位代扣代缴。

单位通过公积金管理系统填写员工的缴费信息，包括员工姓名、缴存比例、缴纳金额等，然后通过银行转账等方式将公积金缴纳到指定的账户中。

企业需在每个月的15号之前，将当月的公积金缴费信息申报给住房公积金管理中心。

住房公积金管理中心为每位员工建立明细账，记录个人住房公积金的缴存和提取情况。

新单位在成立后30日内需办理缴存登记，并备案员工信息，然后员工可在金融机构申请办理账号。

职工在特定条件下可以提取公积金，例如购房、离职等。

若职工离职，单位需在劳动关系终止之日起30日内办理变更登记，并办理职工住房公积金账户的转移或封存手续。

单位可以通过公积金管理中心的网上系统进行汇缴操作，录入汇缴信息后提交复核，并通过银行转账完成缴纳。

建议单位在办理公积金缴纳时，详细阅读当地住房公积金管理中心的相关规定，确保流程符合要求，并及时完成各项手续，以保证员工的权益。